Tổng quan khoá học

Lao động: "Loại hợp đồng phù hợp với yêu cầu tuyển dụng của Doanh nghiệp"

Lao động: "Điều chuyển lao động, sửa đổi bổ sung hợp đồng lao động"

Lao động: "Vấn đề pháp lý khi xây dựng hệ thống tiền lương"

Lao động: "Xây dựng nội quy lao động phù hợp yêu cầu của Doanh nghiệp và vận dụng hiệu quả"

Lao động: "Nhận diện rủi ro pháp lý trong quản trị nhân sự"

Lao động: "Lưu ý về Hợp đồng đào tạo và bồi thường chi phí đào tạo"

Hợp đồng: "Những lưu ý về chủ thể tham gia hợp đồng"

Hợp đồng: "Những lưu ý về các điều khoản của hợp đồng"

Hợp đồng: "Những lưu ý về giao kết hợp đồng"

Hợp đồng: "Những lưu ý về bồi thường thiệt hại"

Hợp đồng: "Áp dụng pháp luật về Hợp đồng"

Pháp luật Doanh nghiệp: "Nhận diện các loại hình doanh nghiệp"

Pháp luật Doanh nghiệp: "Tổ chức, quản lý nội bộ Doanh nghiệp và kiểm soát giao dịch giá trị lớn, giao dịch dễ phát sinh tư lợi"

Pháp luật Doanh nghiệp: "Gia nhập thị trường đối với doanh nghiệp"

Pháp luật Doanh nghiệp: "Tổ chức lại doanh nghiệp và rút lui khỏi thị trường"

Pháp luật Doanh nghiệp: "Mô hình liên kết công ty"

Giải quyết tranh chấp kinh doanh bằng thương lượng, hoà giải

Vận dụng tối ưu pháp luật trong giải quyết tranh chấp kinh doanh: "Giải quyết tranh chấp kinh doanh bằng trọng tài thương mại"

Giải quyết tranh chấp kinh doanh tại toà án

Hình sự: "Nhận dạng rủi ro pháp lý về hình sự trong doanh nghiệp và hậu quả đối với Doanh nghiệp"

Hình sự: "Các rủi ro pháp lý về hình sự trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, thương mại và giải pháp phòng ngừa"

Hình sự: "Các rủi ro pháp lý về hình sự liên quan đến thuế và tài chính trong Doanh nghiệp"

Hình sự: "Các rủi ro pháp lý về hình sự liên quan đến quản lý lao động lao động và Bảo hiểm xã hội"

Hình sự: "Các rủi ro pháp lý về hình sự liên quan đến môi trường"

Hình sự: "Các tội danh liên quan đến cá nhân trong Doanh nghiệp"

Kết thúc khoá học