Nghệ thuật quản trị

Bạn sẽ học được gì

• Hiểu rõ bản chất của quản trị và sự khác biệt giữa quản trị – quản lý.
• Xây dựng văn hóa doanh nghiệp: bình đẳng, chuyên nghiệp, kỷ luật và nhân văn.
• Tuyển dụng – sắp xếp – phát triển đội ngũ hiệu quả.
• Khai phá óc sáng tạo trong nhân viên.
• Kỹ năng quản trị thời gian, tối ưu hiệu quả công việc.
• Nhận diện “căn bệnh” trong doanh nghiệp và cách xử lý.
• Thấu hiểu hình mẫu hạnh phúc trong công việc thông qua các câu chuyện thực tế.
  

Nội dung khóa học

1. Trailer – Nghệ thuật quản trị – Phan Văn Trường 
2. Giới thiệu về nghệ thuật quản trị 
3. Quản trị là thiên phú hay có thể học 
4. Quản trị dễ hay khó 
5. Quản trị hay quản lý? (Phần 1) 
6. Quản trị hay quản lý? (Phần 2) 
7. Quản trị hay quản lý? (Phần 3) 
8. Quản trị hay quản lý? (Phần 4) 
9. Quản trị hay quản lý? (Phần 5) 
10. Văn hóa doanh nghiệp là gì? 
11. Văn hóa bình đẳng 
12. Văn hóa toa tàu 
13. Văn hóa nước Suez 
14. Văn hóa Nice & Professional 
15. Văn hóa Moine & Soldat (Chiến sĩ – Tu sĩ) 
16. Tuyển mộ nhân tài 
17. Sắp xếp đội ngũ làm việc hiệu quả (Phần 1) 
18. Sắp xếp đội ngũ làm việc hiệu quả (Phần 2) 
19. Gia nhập và chia tay 
20. Khai phá óc sáng tạo cho nhân viên 
21. Quản trị thời gian sao cho hiệu quả (Phần 1) 
22. Quản trị thời gian sao cho hiệu quả (Phần 2) 
23. Một số bệnh trong doanh nghiệp 
24. Làm không xong việc 
25. Không truyền thông, thiếu thông tin 
26. Làm việc riêng, tham nhũng trong công ty 
27. Giới thiệu hình mẫu hạnh phúc trong công việc 
28. Ông Jean Pierre Desgeorges 
29. Ông Kasame Chitakavanij 
30. Tổng kết khóa học